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       7月2日，東北分公司經理彭中良、書記王德盈來到福建甕福紫金項目部檢查工作，并組織了一次項目部全體人員參加的專題學習。
       學習會上，分公司兩位領導傳達了2011年公司履職報告會的會議精神，并著重將劉德輝董事長，胡流芳總經理，陳榮倉、胡紹明副總經理等公司領導在履職報告中所提到的問題，結合東北分公司實際情況提出看法和工作要求，與參會人員一起進行了自檢和學習討論。
       在學習東北分公司經理彭中良同志的履職報告后，看到半年來分公司在領導班子成員的帶領下所取得的好成績，大家無不感到鼓舞士氣，對于分公司下半年乃至以后的發展，都充滿了信心。同時，報告中指出經營開發等方面存在的問題，大家進一步明確了今后的發展方向和奮斗目標。
       會上還重點學習了華南分公司常務副經理齊少華同志的先進事跡。齊少華同志勤于學習、吃苦耐勞、勇挑重擔，以事業為重、舍小家為大家，竸竸業業的工作熱情和高尚品質感染著每一個人。參加學習會的同志們都表示響應公司號召，積極向齊少華這樣的先進模范學習，爭取做一名優秀的四化建人，讓“四化建以我為榮，我以四化建為榮”從一句標語成為現實行動。
       學習會上，彭中良經理結合公司領導履職報告會的精神、宗旨和東北分公司的實際情況要求大家，認真學習貫徹公司指導方針，全面落實系統管理，明確經營方向和奮斗目標，并就福建甕福紫金項目部實際工作中出現的問題提出了要求和改進措施。同時，他鼓勵大家向齊少華同志學習，特別是年輕人要刻苦鉆研、虛心求教、吃苦耐勞，為四化建做出自己的貢獻。
       項目部全體成員通過學習受益頗深，倍受鼓舞，對分公司和四化建這個大家庭的錦繡前程充滿信心。